La promotion 2009 des aides-soignants perpétue l’excellence de la struucture
Mélanie, jeune diplômée, est tout de suite entrée dans la vie active.
Thérèse Delattre, directrice de l’Institut de formation aides-soignants du centre hospitalier, avait le sourire lors de la remise des diplômes de la promotion 2009. En effet, avec quarante reçus sur quarante-deux élèves présentés, la structure formatrice reste dans la continuité de sa performance.
La particularité de cette promotion réside dans le fait qu’elle est entièrement féminine à une exception près : Ludovic Ledru, auteur d’une belle réussite.
Au programme établi sur onze mois, de janvier à novembre, huit compétences sont à valider par évaluation continue des modules de formation et par l’évaluation des stages cliniques. Le principe de la scolarité est basé sur l’alternance, dix-sept semaines de théorie et six stages, chaque candidat ayant un cursus de stage diversifié dans cinq structures différentes. Hôpital, maison de convalescence, maison de retraite… servent de pôles éducatifs pour les stagiaires, candidats externes ou issus du milieu hospitalier.
À l’image de Mélanie Gambart, la fonction est porteuse d’emploi, ceci au bout d’une simple année de formation. Mélanie a découvert et apprécié la profession au cours de ses stages en maison de retraite. Après avoir brillamment décroché son diplôme, elle est ravie d’avoir tout de suite intégré la maison de retraite Gaston-Houzel. Rose-Marie Bourgain et Dominique Delannoy, les deux cadres de santé responsables de la formation, sont également à féliciter pour leur implication dans les résultats de l’IFAS.
Source: La Voix du Nord